Année de production: 2011
Réalisation: Didier Cros.
Durée: 84 minutes.

Synopsis:

Dix commerciaux en quête de travail. Convoqués pour une session collective de recrutement pour une grande compagnie d’assurance, GAN, avec un cabinet de recrutement parisien, RST Conseil, ils vont devoir se distinguer les uns des autres pour espérer décrocher un emploi. À la fois évaluation de compétences et entreprise de déstabilisation, l’entretien d’embauche est souvent une véritable épreuve. Lors d’un entretien d’embauche, les questions ne sont jamais hasardeuses et les réponses sont toujours formatées. Les recruteurs tendent des pièges, et les candidats tentent de les éviter. Jeux de rôles, tests d’aptitude, mise en compétition collective, provocations, rien n’est épargné à ceux qui cherchent de quoi vivre. Les règles du jeu sont connues de tous. Mais, qu’attend t-on de vous lorsque l’on vous met en situation de stress et de pression ? Que recherche-t-on au juste en voulant savoir si vous êtes dynamique et enthousiaste ? Votre faculté d’adaptation ou votre capacité de soumission ?

L’avis de l’AGENCE INFO LIBRE: ★★★★★

Comment votre banquier et votre assureur sont ils recrutés? Voilà un documentaire en immersion dans une session de recrutement qui répondra à ces questions. Mesquineries, vengeance, non-dits, soumission, tout y est!!! C’est à se demander pourquoi le GAN et le cabinet de recrutement ont accepté cet enregistrement… Peut être est ce parce que finalement tout cela est commun…

Un documentaire à voir, surtout si vous êtes au chômage.