2 décembre 2014
Boursier.com
Le taux d’embauche en CDD a atteint un sommet vieux de 15 ans au deuxième trimestre, a souligné la Dares, service rattaché au ministère du Travail, dans une étude publiée vendredi. Il s’est établi à 84,2%, en hausse de 0,1 point par rapport aux trois mois précédents…
L’ensemble des secteurs concernés sur un an
En comparaison trimestrielle, la part des CDD dans les embauches croît dans l’industrie (+1,4 point), mais baisse nettement dans la construction (-1point) et faiblement dans le tertiaire (-0,1 point). « Sur un an, en revanche, tous les secteurs d’activité connaissent une montée de la part des CDD dans les embauches (+2,4 points pour l’industrie, +1,6 point pour la construction et +1,1 point pour le tertiaire) », précisent les auteurs de l’étude.
Loi ANI : peu d’effets
L’étude montre également que « le taux d’entrée en CDD » poursuit sa hausse sur la période, de +1,2 point pour ressortir à 12,5%. « Depuis la fin de l’année 2008, le taux d’entrée en CDD a progressé de 4,8 points, et s’établit aujourd’hui à un niveau très supérieur à celui observé dans la première moitié des années 2000″, fait remarquer la Dares.
Pourtant, la loi sur la sécurisation de l’emploi adoptée en 2013 (ANI), devait encourager les employeurs à recourir au CDI, avec notamment l’instauration d’une majoration de la contribution patronale à l’assurance chômage sur les contrats de courte durée. Une surcotisation qui n’est pas due si le CDD est transformé en CDI…
On est en train de mettre au point le C D V D D:contrat de vie a durée déterminée.Ce qui permettra des économies substantielles à la nation .Comme incitation ,on vous paye l’enterrement.Et hop,plus de problèmes.